今日 
期刊信息

刊名: 领导科学
Leadership Science
主办:  河南省社会科学界联合会
周期:  旬刊
出版地:河南省郑州市
语种:  中文
开本:  16开
ISSN: 1003-2606
CN:   41-1024/C
邮发代号: 36-104
复合影响因子: 0.246
综合影响因子: 0.105
历史沿革:
现用刊名:领导科学
创刊时间:1985

期刊荣誉:
社科双效期刊
首届全国优秀社科期刊
中文核心期刊(2017)

17 现在的位置:首页 > 期刊导读 > 2012 > 17 >

批评要善于“变”中求胜

【作者】 刘康声

【关键词】 批评 “变” 领导者 心理反应 抵触情绪 公开

摘要】有关研究结果表明,当遇到领导者批评时,绝大多数人会产生不良的身体反应和心理反应。具体表现为:抗拒.不肯承认错误或不认可领导的评价,甚至公开驳斥或顶撞领导;沉默,消极对待批评,虽不想或不敢公开辩驳,但内心充满抵触情绪;委屈,认为责任不在自己,

上一篇:干部代职工作存在的问题及对策
下一篇:官员秀的“秀外慧中”之道

版权所有:领导科学杂志社 -豫ICP备09040257号