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期刊信息
刊名： 领导科学
Leadership Science
主办： 河南省社会科学界联合会
周期： 旬刊
出版地：河南省郑州市
语种： 中文
开本： 16开
ISSN： 1003-2606
CN： 41-1024/C
邮发代号： 36-104
复合影响因子： 0.246
综合影响因子： 0.105
历史沿革：
现用刊名：领导科学
创刊时间：1985
期刊荣誉：
社科双效期刊
首届全国优秀社科期刊
中文核心期刊(2017)
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破坏性领导研究进展及其对行政管理工作的启示
【作者】 曾南权 [1] 张倩 [2]
【关键词】 破坏性领导 毒性三角理论 缩小贫富差距 心理干预
【摘要】破坏性领导是近年来国内外关于负面领导研究的一个热点领域.目前关于它的研究内容还在不断拓展和深化之中,因此,在很多方面并没有取得一致认识.对破坏性领导的内涵、出现破坏性领导原因的几种比较流行的观点,以及本领域近几年的研究进展进行梳理.然后,在此基础上,根据毒性领导和毒性三角理论从国家宏观层面和组织微观层面提出了一些预防行政领域破坏性领导出现的制度措施,包括采取政治、经济、法治、人事、心理、道德、纪律等多种手段综合施策.
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