今日 
期刊信息

刊名: 领导科学
Leadership Science
主办:  河南省社会科学界联合会
周期:  旬刊
出版地:河南省郑州市
语种:  中文
开本:  16开
ISSN: 1003-2606
CN:   41-1024/C
邮发代号: 36-104
复合影响因子: 0.246
综合影响因子: 0.105
历史沿革:
现用刊名:领导科学
创刊时间:1985

期刊荣誉:
社科双效期刊
首届全国优秀社科期刊
中文核心期刊(2017)

22 现在的位置:首页 > 期刊导读 > 2016 > 22 >

良好人才生态建设的着力点

【关键词】 人才生态 生态建设 “四个尊重” 生存发展 人才评价 人文环境

摘要】人才生态是影响人才生存发展的一切外部条件的总和。建设良好的人才生态,只要在如下方面下功夫、真着力,就能取得实实在在的效果。利用各种媒介和手段,大力褒奖在各领域做出突出贡献的人才,纠正人才评价的“唯学历、唯职称、唯资历、唯身份”偏颇,大兴识才、爱才、敬才、用才之风,营造“四个尊重”的人文环境。

上一篇:数据确权是大数据应用的核心
下一篇:开辟市场要注重“次优选择”

版权所有:领导科学杂志社 -豫ICP备09040257号